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职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。
区属各单位:
根据市人社局专技科通知,2014年专业技术职务任职资格推荐评审工作已开始,现就做好今年高、中级专业技术职务任职资格推荐评审工作通知如下。
一、申报时间及地点
参见附件一
二、申报范围
(一)区属企事业单位被聘在岗的专业技术人员(不含经审批参照公务员法管理事业单位)。
(二)区属机关单位工作人员(只限会计、审计、统计评审系列)。
三、申报条件
符合现行的《黑龙江省中、高级专业技术职务任职资格评审标准》规定的申报条件(《评审标准》可以在honggangqu180@163.com邮箱中下载查看)。
四、申报材料
1.《专业技术职务任职资格评审表》,中、高级各一式两份;
2.现任专业技术职务资格证书及评审表(个别高级系列提供,中级均要提供)原件或国家考试系列(专业)的资格证书和《考试合格人员登记表》;
3.《专业技术职务聘任证书》(事业单位参评人员提供)原件;
4、劳动合同及养老保险账号或缴费证明(企业单位参评人员提供);
5.学历证书(申报卫生系列高级及其他中级系列的需提供各层次学历证书)、继续教育证书(所学专业与申报专业不一致的)、知识更新培训证书原件;
6.有效期内的外语、计算机考试合格成绩单原件,申请免试人员必须提供原始证明材料。
在乡镇事业单位工作的,还需提供县(区)人力资源及业务主管部门联合出具的证明文件;
7.执业资格证书(有执业资格要求的系列)原件;
8.任现职以来的主要获奖成果证书及表彰通报原件;
9.任现职以来发表的论文、论著原件;
10.学历破格人员、同级改职人员、流动人员审查表、优秀人才高级职称申报表;
11.查档证明材料(两名以上查档人签字并加盖查档专用章);
12.2014年拟晋升中、高级专业技术职务任职资格人员名册(含电子版);
13.2014年全市申报专业技术职务任职资格人员评审材料一览表(适用于非教育专业);
14.2014年全市申报专业技术职务任职资格人员评审材料一览表(适用于高校、中专和中小学校)。
15.公示报告一式2份(单位盖章、领导签字)
16.事业单位在编人员需要提供:编制平台上打印的人员名册(单位领导签字并盖有公章);
五、材料装订要求
(一)晋升中级人员装订要求,装一个材料袋:装订顺序与高级一致。
(二)晋升高级人员装订要求,分两袋装:
第一袋内放入以下要求的材料(10项);材料袋上粘贴详细的目录(参见附件二);
第二袋内放入其他业绩材料,具体如下:
(1)一式两份评审表(散放在袋内);
(2)装订的业绩料一册、装订(除省人社厅核准文件10项以外)其他硬件材料一册(如:编制人员名册材、缴纳社保明细表、劳动合同等);每一册装订材料首页都需要有详细的目录,目录内容按照装订材料先后顺序依次录入。
(3)论文期刊、论著(散放在材料袋中)。
(4)参评一览表(A3)一式4份(散放在袋内,见附件)
材料袋一中需放入的10项材料(不需装订,需要用长尾夹固定):
1、《专业技术职务任职资格评审表》主表(附外语、计算机和专业考试成绩单、事业单位现职务聘任证书及工资兑现登记表);
2、《黑龙江省专业技术人员继续教育知识更新结业证书》;
3、学历、学位证书,其中:2002年以前取得的需提供教育厅相关部门出具的认证材料或本人入学登记表和毕业登记表,2002年以后取得的需提供相应教育部门网站下载带有本人照片和二维码的认证(打印件),取得党校学历的需提供学籍档案;
4、外语、计算机免试人员,需提供《职称外语、计算机免试人员审查表》,因学历和学位免试人员需提供相应学历和学位认证材料,因年龄免试人员需提供本人身份证原件;
5、同级改职人员需提供《同级改职人员审查表》,并在《专业技术职务任职资格评审表》右上方注明“改职”字样;
6、后取得学历且所学专业与申报专业不一致人员需提供《黑龙江省继续教育专业培训证书》;
7、考试取得中级职称任职资格人员需提供中级任职资格证书和《考试合格人员登记表》;
8、学历破格人员需提供《学历破格人员审查表》;
9、流动人员需提供《流动人员审查表》等相关材料;
10、获得国家专利局批准的专利证书、批准报告及相关佐证材料。
六、申报软件
使用黑龙江省事业单位网络平台进行申报http://1.62.89.38:8888。
七、其他要求
1、强化基层单位推荐、主管部门资格审查。今年职称评审工作时间紧、任务重,各部门要高度重视,要提升对资格审查工作重要性的认识,制定审查办法,完善审查程序,严格审查纪律,提高审查质量,加大对申报材料的审查力度,确保申报材料真实、完整、有效。各单位严格按照《职称评审标准》及省、市相关要求把好硬件审核关、职称申报推荐关。认真贯彻职称政策公开、推荐程序公开、推荐结果公开、评审结果公开、聘任岗位公开原则,申报人员业绩成果在单位进行展示的“五公开、一展示”制度;要严格执行申报公示制度,申报人员名单需在本单位公示至少3个工作日,无异议后方可推荐。
2、硬件条件不符合政策要求的,在今年职称评审中将予以淘汰;
3、今年职称评审材料要求一次性上报,中途不得更改,各单位要按时保质保量完成工作任务。
4、今年职称申报不得存在挂靠单位、挂靠岗位申报,不得提供假学历、假论文虚假业绩、虚假行为;审查材料时一旦发现有虚假行为的,将按照省人社厅相关文件规定严肃处理,要求各单位主管部门切实做好审核把关工作。
5、公示要求:基层、主管部门各层次单位都要进行公示,公示内容需涵盖本人身份,年龄,编制,现岗位,从事专业工作,申报职称对应的系列(或专业)、级别及名称、学历、资历情况、以及参评人员的工作业绩及学术成果(如:论文、论著)、公示时间等。公示报告中要求体现:基层推荐程序、在本单位、本部门公示的情况、公示时间、对于参评人推荐评审的主要理由及意见等(要求部门领导签字、所在部门盖公章方可上报)。
联系电话:4192180
红岗区人力资源和社会保障局
2014年9月18日
附件:
2、通用目录
5、流动人员审查表
7、查档材料
温馨提示:
《通用目录》《职称外语、计算机考试免试人员审查表》《学历破格人员审查表》《流动人员审查表》《同级改职人员审查表》《查档材料》《拟晋升高、中级专业技术职务任职资格人员名册》《优秀人才高级职称申报表》《2014教师系列评审材料一览表》《2014非教师系列评审材料一览表》来源于大庆市红岗区人民政府网,最近更新于2014年9月18日。
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