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因工作需要,拟面向社会公开招聘非事业编制人员2名,现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘条件和要求
1.遵守中华人民共和国宪法和法律,坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针和政策,无违法犯罪记录。
2.具有良好的思想政治素质和职业操守,具有强烈的事业心和工作责任感,全局意识强。
3.具有较强的组织协调和团队合作能力,廉洁勤政,工作踏实,服务意识好,办事效率高,有吃苦耐劳精神。
4.具有教学管理岗位职责所需专业知识,具有良好的文字和语言表达能力、计算机操作与信息处理能力,能胜任应聘岗位的工作。
5.具有硕士研究生学历学位,或具有本科学历学位、中级以上职称,其中人才培养服务岗要求具有熟练的英语应用能力。
6.身心健康,年龄不超过40周岁。
二、招聘岗位与职责
岗位1:人才培养服务岗,主要协助科室做好人才培养的相关工作,工作地点在大学城校区。具体职责如下:
1.参与本科人才培养模式改革相关事务;
2.统筹管理和协调特色人才培养班相关事务;
3.管理和协调本科生国际化联合培养事务;
4.其它工作.
岗位2:教学质量服务岗,主要协助科室做好教学质量评估、保障的相关服务工作,工作地点在石牌校区。具体职责如下:
1.本科日常教学数据的统计与分析;
2.本科教学基本状态数据、本科教学质量报告的数据统计;
3.本科期中教学检查以及教学专项检查支持;
4.课堂教学质量评估、审核评估等教学评估相关工作;
5.其它工作。
三、招聘程序
1.报名
(1)报名时间
即日起至2014年10月10日。
(2)报名方式
本次招聘采用电子邮件方式报名。
(3)报名要求
应聘人员须在规定的时间内将报名材料打包发送至695600753@qq.com(邮件标题为“应聘岗位名称,毕业学校,专业,姓名”)。报名材料包括:①《华南师范大学关于公开招聘非事业编制人员报名表》(附件1);
②个人简历;
③学历学位证书扫描件(从大学起各个学习阶段的证书均需提供)以及职称证书;
④身份证扫描件;
⑤个人近期证件电子照(一寸彩照)。发送邮件后收到回复的视为报名成功。
2.初试
初试采取按岗分组逐个面谈形式进行。应聘人员和招聘单位通过有效和充分的沟通,使应聘人员全面了解岗位的有关详细情况,聘用单位了解应聘人员对应聘岗位的认识和工作设想、个人职业规划等。
3.面试
面试采取现场问答的方式进行。由学校教务处成立面试评委小组,主要考察应聘人员的业务能力、组织协调能力、团队合作能力等综合业务素质。面试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后1位,面试成绩低于80分者不得聘用。
4.考察、公示与聘用
在面试成绩优良(80分以上)的应聘人员中,根据面试成绩从高到低,按招聘岗位的1:1确定拟聘用人员名单,并按照相关规定对拟聘用人员进行体检和考察。体检和考察合格者,按规定的程序和权限报批聘用,并与聘用人员签订劳动合同。考察、体检不合格或放弃聘用的,可在面试成绩优良的应聘人员中,按成绩从高到低依次递补聘用。
四、薪酬与福利待遇
按照华南师范大学校聘非事业编制人员的薪酬与福利执行。
五、聘后管理
按照《华南师范大学非事业编制人员管理暂行办法》和其他有关规定执行。
六、其他说明
1.本公告及具体招聘条件中提到的“以上”均包含本数。
2.应聘人员应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确、完整。如有不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消应聘资格和面试成绩,已签订的劳动合同无效。
3.试用期为1个月,首个聘期为1年。
4.请应聘人员确保联系方式准确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。
5.本公告由华南师范大学教务处、人事处负责解释。招聘工作的有关事宜及通知,请浏览华南师范大学教务处网页,网址http://jw.scnu.edu.cn。
七、联系方式
联系地址:广州市天河区中山大道西55号华南师范大学行政办公楼203室
联系人:龙老师
联系电话:020-85211091
E-mail:695600753@qq.com
华南师范大学教务处
2014年9月22日
温馨提示:
《华南师范大学关于公开招聘非事业编制人员报名表.doc》来源于华南师范大学网,最近更新2014年9月22日。
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