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因工作需要，长沙市望城区东城镇政府拟向社会公开招聘2名文秘工作人员，相关事项如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位及人数

办公室文秘人员2名。

三、招聘条件

（一）具有中国国籍，拥护中华人民共和国宪法；

（二）具有良好的品行，无违法违纪行为；

（三）具有正常履行职责的身体条件；

（四）中文专业全日制本科及以上学历，32周岁以下，有两年以上相关工作经验者优先；

（五）具有较强的文字功底、写作能力和良好的表达能力；

（六）工作认真负责，思维敏捷，思路清晰，爱岗敬业；

（七）年龄和工作经历的计算截止时间为2014年10月31日；

（八）本次招聘报考截止日前全日制（含脱产学习）在读未毕业学生不得报考。

四、招聘程序

(一)报名方式：10月13日至10月19日，采用网络报名和现场报名两种方式，应聘者可以将个人照片和报名登记表发至邮箱dongchenggov@163.com，也可直接至东城镇人民政府党政办报名。现场报名需提供近期1寸免冠彩色相片2张，网络报名需上传近期1寸免冠彩色相片。

（二）资格审查：包括报名资格初审、面试前资格复审、考察工作中的资格再审和办理相关手续时的资格终审等环节。面试前资格复审，报考人员须提供本人证件（身份证、毕业证等）原件和复印件、相关工作经历证明等材料。填写的报名信息、提供的证书及相关资料必须真实有效，提供虚假材料的，或不符合报考职位条件和要求的，在招聘工作任一环节中，一经查实，将取消报考资格或不予聘用，由此造成的一切损失由报考者本人承担。

（三）笔试面试：笔试将组织应聘者现场命题写作1-2篇，按成绩高低1：5的比例进入面试，达不到1：5的比例由招聘方另行商定。面试重点考核应聘者的综合素养、语言表达及逻辑思维能力等相关内容（具体时间另行通知）。

（四）体检：面试结束后，按笔试成绩占60%，面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩（四舍五入，保留小数点后两位数）依次排名，按招聘计划1:1的比例确定体检对象。

（五）试用录取：根据体检情况，初步确定聘用人员，聘用人员无编制。试用期限为1个月，试用合格后按照“一年一签”的方式签定劳动合同。聘用期间，服从用人单位岗位调整。

五、聘用人员待遇标准

聘用人员工资待遇根据岗位实际情况确定，用人单位为聘用人员缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险，单位缴纳部分由用人单位承担，个人应缴纳部分由本人承担，从每月工资中扣除，聘用人员享受国家规定的节假日。试用期间只发基本工资，可提供食宿。

联系人：余小姐

联系电话：0731-88250018

传真：0731-88250059

长沙市望城区东城镇人民政府

2014年9月25日

长沙市望城区东城镇政府公开招聘工作人员报名登记表

温馨提示：

《长沙市望城区东城镇政府公开招聘工作人员报名登记表 .doc》来源于湖南人才网，最近更新2014年10月17日。

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