2008年公务员面试指导:七大面试口诀
来源:云南培训认证网 阅读:4344 次 日期:2008-01-09 12:45:23
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  近年来,竞考公务员一年比一年热。面试是 的关键环节之一。有的考试,面试分占一半。无论如何,过面试这一关至关重要。那么该如何“修炼”,才能取得公务员面试这一“真经”呢?华图专家通过咨询入围面试的考生,发现了公务员面试准备前后不比其它面试,个中滋味别具一格,在此与大家分享:

  未雨绸缪,才能有备无患

  通过笔试,面试的准备不可少,只有多多益善。

  未雨绸缪,才能有备无患。考生在得知进入面试名单后,应该购买有关面试的书籍来阅读学习。书不在多,一本则行,当然要选择质量高的。也可以下载一款面试软件。最好是那种包含了面试教材、历年真题、模拟试题以及考生经验的软件,十分受用。也可进入面试论坛进行交流,资源共享。相信思想交流所收获的是双倍的思想,并不会有所损失。

  小小预演,为面试添精彩

  要想面试取胜,从容不迫的心理素质、真诚大方的应对态度、中肯灵活的回答是缺一不可的。这些方面也可以通过平时替代的方式训练,准确表达自己的想法,改进自己的不足之处。或着当成一次精彩的演出进行排演。或着寻找一位已通过公务员面试的朋友,学习学习面试经历,模拟面试考场,这些方式不仅有趣而且有益。其实都是一场小而精彩的预演。

  摈弃恐惧,天生我才必有用

  面试时,首先要摈除面试恐惧心理,排除“天下乌鸦一般黑”的心理痼疾。要有“天生我才必有用”的信心。如果疑神疑鬼,瞻前顾后,未进考场气先虚,则已输大半。其实, 日益走向规范化。面试考官除少数来自招考单位外,多半是临时抽签组成的。面试的透明度、公正性已日益增强。考生不必听信流言,更不可生出歪念,自毁前程。要相信“走后门”可能不再是一个流行的词了,真才实学才是正道!


  完美人格,以不变应万变

  有时面试意在考察考生的综合素质和应变能力。比如,有些面试官故意设置“陷阱”让你跳,如果话说得太“满”,就没有回旋的余地。所以谈话的内容要实事求是,不要为过面试关而说谎。回答问题一定要简洁诚恳,切勿堆砌词藻,说谎欺骗。个人品格修养,文化修养在面试过程中非常重要,这才是万变中的不变。另外,一些细节也不可忽视。如颤抖、目光不集中,东张西望,油嘴滑舌,或不停地做小动作,这些不良习惯或怯场行为都有可能招来一些考官的反感。这些都关系到个人的修养,尤其不能忽略。

  适可而止,赢得最佳分数

  面试时,“度”的把握很重要。“哗众取宠”和“孤芳自赏”都是不可取的。应始终保持不卑不亢、真诚大方的姿态,对自己的定位不能太高也不能太低。回答问题既要表达清楚,发挥自己所长,又不能夸夸其谈。同时,也不要太随意,应保持一定的心理紧张度和敏感度。自我陈述以三五分钟为宜,不要一发不可收拾,要善于察言观色,适可而止。

  冰冻三尺,非一日之寒

  要想脱颖而出,不应忽视平时的积累。要养成关注时事新闻的习惯。另外,深厚的文化修养无疑将使你的回答大大增色。如:“‘水至清则无鱼’你是怎么看的?”或者“你怎么看待‘宰相肚里能撑船,将军额头跑得马’?”等考的就是个人文化修养,这需要平时的积累,才能厚积薄发。要知道冰冻三尺,非一日之寒!

  三十六策,培训为下下策

  其实准备面试的策略是非常多的。如果实在对面试没把握,没准备,又因为面试的接近而整日忐忑不安,也可以考虑面试培训。但是当前培训班太多,良莠不齐,质量不等,并且收费很高,价值值得怀疑。因此,考生应全面衡量,擦亮眼睛,择其优者而行之。

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