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大安区教育局大安区人力资源和社会保障局关于2014年面向本区教育系统公开考试补充中小学教师公告

根据《中共大安区委、大安区人民政府关于进一步加强教师队伍建设和管理的实施意见》（大委发﹝2006﹞61号）的规定及实际工作的需要，为更加科学地配备好我区教师队伍，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经区政府研究同意，将面向我区教育系统考试补充10名教师到城区近郊学校。

一、招考范围及对象

（一）招考范围

面向本区教育系统招考。

（二）招考对象

符合招考条件要求的我区教育系统在编正式教师。报考人员必须在报名前取得其报考岗位要求的各项证书和证明（相应教师资格证书在2014年12月3日前取得）。

二、报考条件

（一）年龄和学历条件

年龄不限，国民教育大学专科及以上学历（报考高初中教师岗位需具备大学本科及以上学历），具有相应教师资格。

（二）其他条件

遵守宪法和法律，具有良好的品行以及岗位所需的专业、技能条件，工龄5年及以上，适应岗位要求的身体条件以及经区招考主管机关批准、用人单位和主管部门根据岗位需要确定的其他条件。同时，符合国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条的回避规定。

有违法违纪和受过党纪、政纪处分的不得报考。

三、招考岗位、需求人数、资格条件等（见附件2）

四、报名时间、地点和要求

本次公开招考采取现场报名的方式进行，由大安区人力资源和社会保障局、教育局共同组织，资格初审由区教育局负责。

（一）报名时间和地点：2014年12月1日至3日（上午8：30—12：00和下午14：30—17：30），在大安区教育局（大安区仁和路106号）报名。

（二）报名手续：报考者须持本人有效居民身份证件（过期和临时身份证无效）及招考岗位所规定资格条件的相关证件（如毕业证）的原件及复印件（2份），同底版2寸免冠近期彩照2张。

（三）报名程序：报考者具备上述相关手续后，在规定的时间内到报名点报名，并如实填写《大安区考试补充教师报名表》（附件2）一式2份，当场经区教育局资格初审后持同意报考的《报名表》到现场交费点缴纳笔试考务费并办理报名手续。根据省物价局、省财政厅川价费〔2003〕237号文件规定,笔试考务费每科人民币50元。

（四）原则上由本人报名，报名时每人限报一个职位。报考者须承诺对其提供的报名资料及相关证件和《报名表》填写内容的真实性负责，如在招考过程中一经发现或举报，区教育局将按有关规定取消其招考资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

（五）所有报名通过资格审查且已缴费的考生可于2014年12月18日（上午8：30—12：00和下午14：30—17：30）凭本人有效居民身份证和缴费收据直接到大安区教育局领取准考证。笔试时考生须携带准考证和本人有效居民身份证（不含过期和旧版临时身份证以及身份证复印件）参加考试。

五、考试（考核）时间、地点及成绩公布

考试、考核总分为100分。其中考试占60分（考试为笔试）；考核占总分的40分。区人力资源和社会保障局和区监察局负责指导和监督。

（一）笔试

1.笔试科目及内容：笔试科目为《教育公共基础笔试》，大纲以《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》为准，该大纲已在自贡人事考试网上发布。

2.笔试时间：2014年12月20日，具体时间见准考证。

3.笔试地点：广华山小学。

4.笔试成绩将于2014年12月26日在大安区教育局政务公开栏公布。

5.笔试查分：由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，原则上不受理考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，需查分者于2014年12月29日12∶00前持本人有效居民身份证、准考证到大安区教育局登记，2014年12月30日区教育局查分并公布查分结果。

（二）考核

按招考名额1:5的比例确定参加考核的人员，招考名额不足1:5的全部进入考核。拟进入考核人员名单按笔试成绩高低排序，若笔试成绩相同，一并进入考核环节。

考核由区监察局、区人力资源和社会保障局、区教育局联合组成考核工作组，全面考察教师德、能、勤、绩、廉情况，重点考察教师工作实绩，具体考核办法详见考核方案。

（三）考试总成绩计算

考试总成绩=《教育公共基础笔试》成绩×60%+考核成绩。

六、研究确定拟聘用人员

区教育局按照笔试、考核成绩折合后的总成绩排名从高到低等额提出拟聘用人员，报区领导小组研究确定。

七、公示

拟聘用人员确定后，统一在区教育局政务公开栏上进行公示。公示期7天，公示期间接受社会监督和举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，拟聘用人员公示结束后，对没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有问题并查有实据，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。因公示不合格出现的缺额，经区人力资源和社会保障局同意后，可按有关程序依次递补。

八、聘用及报到

经笔试、考核、公示合格的拟聘用人员，办理聘用手续，由区教育局申报办理工作流动手续。拟聘用人员应在规定时限内到用人单位报到。未经用人单位同意，逾期未报到者，视为自动弃权。未按时报到又无正当理由的，从该次公开招考报名之日起，一年内取消其参加我区中小学公开考试补充工作人员的报名资格。报考者提供虚假证件及材料者，一经查实，由区教育局取消其聘用资格，其在两年内不得参加我区区属中小学的补充人员考试。

九、纪律和监督

为保证我区区属城区近郊学校补充教师工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督（监督电话：自贡市大安区监察局0813—5522240）。

十、本方案由大安区人社局、大安区教育局负责解释。

咨询电话：

大安区人力资源和社会保障局0813—2210673

大安区教育局0813—2201511

附件：

1.大安区2014年面向本区教育系统公开考试补充中小学教师岗位一览表

2.大安区人力资源和社会保障局大安区教育局关于2014年面向本区教育系统公开考试补充中小学教师业绩考核方案

大安区教育局大安区人力资源和社会保障局

2014年11月27日

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