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根据工作需要，现拟向社会公开选聘第四批残疾人联络员42名。简章如下：

一、选聘职位和资格条件

应聘人员必须拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律、法规，热爱残疾人事业、具有敬业和奉献精神。作风正派，无违纪违规行为。

（一）选聘职位(见附件1)

（二）报名条件

本区常住户口，持有《中华人共和国残疾人证》，下岗、失业、无业的，高中以上（行政村初中毕业以上，村改居的社区均按行政村）文化程度，年龄男性18—45周岁、女性18—40周岁，行动自如、能胜任工作的肢体、视力残疾人，能正常进行有声语言交流的听力、言语残疾人。

联络员原则上从所辖镇（街、场、开发区）或社区、行政村中残疾人选聘，便于就近开展工作。大专学历以上残疾人可填报所辖镇（街、场、开发区）内的任何职位。

二、报名地点及时间(见附件2)

报名时需携带本人身份证、户口簿、残疾人证、毕业证书（大专以上文凭还需提供网页学历证明一份）、就业失业登记证、二寸近期免冠彩色相片四张等相关证明原件、复印件。《报名表》直接在报名点索取填报。

三、选聘办法、程序及时间安排

选聘采取笔试和面试相结合的方式进行。大专以上学历残疾人无须参加笔试，直接进入面试，其面试得分即最后得分。

1、发布选聘信息（2014年12月3日—10日）。选聘信息将在同安区政府信息网上发布，并召开工作会议进行布置、宣传。

2、资格审查。报考人员的资格审查由各镇（街、场、开发区）选聘工作领导小组负责，并报区残联复核。准考证在笔试的两天前发放。

3、考试。（2014年12月27日笔试，面试于笔试一周后组织）

（1）笔试。笔试由市残联统一组织，采取闭卷方式。笔试总分100分，合格线为60分，笔试分占综合成绩的50%。

（2）面试。面试由各镇(街、场、开发区)选聘工作领导小组组织进行。每个职位从笔试成绩达到合格线的人员中从高分到低分按1：3比例确定面试人员。若笔试成绩达到合格线者不足1：3的比例，则按实际达到合格线人数进入面试。面试总分100分，合格线为60分。面试占综合成绩的50%。

4、考核。各镇（街、场、开发区）选聘工作领导小组从综合成绩60分以上的考生中，按选聘职位依名次1：1确定入围人选，并会同社区（村）对入围人选进行考察，最后根据考试成绩、考察情况确定拟聘用人选。拟聘用人选由区残联统一组织体检后，如遇体检、考核不合格者，再从综合成绩上合格线人员中依名次递补。体检、考核合格的拟聘用人选，因故退出或被取消聘用资格的，由区残联综合考虑笔试、面试等情况，决定是否递补。

5、公示及聘用。拟聘用人选在各镇（街、场、开发区）和所辖社区（村）委会内进行公示，公示时间不少于5天。对公示无异议的拟聘用人员，报市、区残联批准后，由各镇（街、场、开发区）残联与所聘联络员办理有关聘用手续。

四、待遇

镇（街、场、开发区）残联残疾人联络员的工资福利与民政助理员同标准；社区残疾人联络员工资福利与一般社区工作者同标准；行政村联络员工资福利与村委会委员同标准；村改居的社区残疾人联络员工资福利暂按行政村残疾人联络员的待遇标准执行。

五、其他事项

1、报考人员有弄虚作假者，一律取消考试录用资格。

2、招考工作由区监察局、人力资源和社会保障局、财政局、民政局、残联共同组织。

二0一四年十二月三日

附件1:选聘职位

附件2:报名地点及时间

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