桂林电子科技大学信息科技学院2014年部分中层副职岗位竞聘办法公布的通知
来源:桂林电子科技大学信息科技学院 阅读:986 次 日期:2014-12-05 09:07:42
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1、材料公示。在校园网公示竞聘人员材料,公示期3天。(公示地址:数字化校园——网上投票——中干考核——14年部分中干岗位竞聘材料)

2、竞聘演讲答辩。竞聘人员当场抽签决定答辩顺序,每位竞聘人员答辩时间为12分钟,其中自述5分钟,现场提问7分钟,自述围绕如何胜任所聘职务主题进行 。

3、答辩评委组成。共25名评委,分三组,分别为学院领导班子党委成员组(9名)、中层干部组(6名)、岗位所在部门及相关部门群众评委组(10名),评委中除学院领导班子党委成员和岗位所在部门中层干部为指定评委外,其余评委采取抽签的方式决定。中层干部评委于答辩前一天抽签决定,群众评委在答辩现场随机抽取产生。

4、本次竞聘采用计算机辅助评审系统,各评委可通过计算机现场查阅竞聘者个人竞聘资料,同时从语言表达及逻辑思维能力、综合分析及应变能力、自我认知能力、举止仪表及心理素质、个人业绩及学习情况等五个方面对竞聘者给予优、良、中、差的评价,并对其综合表现打分(0—100分)。

5、各评委组分别去掉最高分和最低分,最后竞聘总分=领导组打分平均值*40%+中层干部组打分平均值*30%+群众组打分平均值*30%。

6、当场公布竞聘演讲答辩成绩,前三名作为考察人选,参与竞聘人数为3人的,前两名作为考察人选。

7、特别说明,由于本次竞聘采用计算机辅助评审系统,如遇系统不能正常使用的情况,将统一采用纸质打分方式进行竞聘打分。一旦使用纸质打分,则以纸质打分结果为准,并按照前面所述的计算方法计分,同时当场公布竞聘成绩。

8、学院办公室对考察人选进行考察。

9、学院以票决方式从考察人选中确定任职对象,得票高者为任用人选。会议确定的任用人选按程序进行公示。

10、公示期满,公示结果不影响任职的,办理任职手续。

中共桂林电子科技大学信息科技学院委员会

二〇一四年十二月二日

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