2015年岳阳市公安局云溪分局招聘110接警监控平台值机员(协警)公告
来源:岳阳市云溪区人民政府 阅读:1111 次 日期:2015-01-14 16:30:21
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根据区委、区政府的精神,经研究决定,面向社会公开招聘岳阳市公安局云溪分局110接警监控平台值机员11人,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则:

坚持“公开、公正、公平、择优、考试、考核”的原则,重点在政治思想,综合能力,健康状况、政审等方面进行严格的考试考核。

二、招聘岗位:

云溪公安分局110接警监控平台值机员。

三、招聘条件:

(一) 拥护党的路线、方针、政策、坚持四项基本原则、政治可靠、作风正派、责任心强,自愿从事协警工作。

(二) 身体健康,体型端正,面部无明显特征缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无纹身,无其他不适宜从事协警工作的疾病,视力在1.0以上,女身高在1.60米以上。

(三) 高中或中专以上学历。

(四) 年龄在18—38周岁。

(五) 能够熟练的操作计算机。

(六) 口语表达通畅,会讲普通话。

(七) 无违法犯罪记录,无不良嗜好。

(八) 无其他不适宜到公安机关工作的情形(如直系亲属有参加过“法轮功”的,在境外情况不明的等等)。

四、招聘程序:

(一)组织报名

由岳阳市公安局云溪分局政工室组织开展报名工作。报名应聘人员到岳阳市公安局云溪分局6楼620室现场报名,填写《岳阳市公安局云溪分局2015年招聘人员报名登记表》(详见附件2),提交身份证、学历、学位证书原件及复印件各1份和一寸免冠彩色照片2张。

(二)资格审查

在报名过程中,由政工室对报名人员进行资格审查。不符合报名条件者,不得报名,并向报名者做好解释工作。报名结束后,根据资格审查情况确定参加笔试人员名单。

(三)笔试、计算机试

由政工室统一组织笔试。笔试与计算机试成绩分别按60%、20%的权重计入总成绩。

(四)面试

根据笔试及计算机试成绩排名,按所招聘名额1∶2比例从高至低确定参加面试人选。面试成绩按20%权重计入总成绩,面试由政工室统一组织实施。

(五)体检

根据总成绩排名,按招聘岗位职数1∶1的比例确定体检人员名单,体检或其他原因出现所招职数不足的,按岗位总成绩排名依次递补,体检人员须出具县级以上医院的体检证明。

(六)政审录用

经笔试、计算机试、面试和体检合格人员,确定为拟录取人员,由政工室组织进行政审。政审没有问题或所反映问题不影响录用的,经报分局党委会议研究批准后,由分局警务保障室负责签订劳动合同,按招聘岗位约定工作内容、地点及试用期(一般情况下为三个月)。按照招聘原则,所有录用人员不得在劳动合同期内申请调离招聘岗位单位。

五、工作待遇:

确定招录的协警人员,初步确认每月待遇2000元左右(其中含社保、工伤保、失业保、医疗保、生育保等)。经试用期后,正式聘用,根据分局管理规定视情况续签。

六、时间安排:

(一)报名时间:2015年1月13日至1月19日上午12:00截止。报名地点:岳阳市公安局云溪分局6楼620室。地点:岳阳市云溪区云溪镇新埠西路88号。

(二)笔试、计算机试时间:2015年1月20日星期二上午9:00开始;地点:岳阳市公安局云溪分局6楼610室。

(三)面试时间:具体时间、地点及相关规定另行通知。

联系人:唐芸,联系电话:0730-8433727。

2015年1月13日

附件:岳阳市公安局云溪分局2015年招聘人员报名登记表

温馨提示:

《岳阳市公安局云溪分局2015年招聘人员报名登记表.doc》来源于岳阳市云溪区人民政府,最近更新2015年1月13日。

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