网校上线了！

>>>点击进入<<<

网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、

职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。

为加强后勤专业人才队伍建设,努力提升学校后勤服务保障能力,现面向社会公开招聘优秀人才,具体事项如下：

一、招聘岗位

1、从事基建维修工程管理的专业技术人才1名。

2、从事电力工程管理或校园节能的专业技术人才1名。

二、选聘条件

符合安徽师范大学2015年人才招聘条件，同时具备以下条件：

(一)岗位1应为土木结构工程类专业硕士毕业生，岗位2应为电工理论与新技术类专业硕士毕业生；同时本科期间也应为同类相关专业。相关性较强的其他专业硕士毕业生亦可应聘。

(二)具有国家颁发的、与专业相关的资格证书。

(三)热爱学校工作和后勤事业，责任心较强。

三、政策待遇

(一)在学校规定待遇的基础上，在来校报到入职后，即享受后勤管理处中心副主任待遇。

(二)学校按照《安徽师范大学周转房管理办法》提供廉租房。后勤管理处在入职到岗后，于2015年底一次性兑现安家补贴1万元。

(三)其他未作说明的其他待遇和政策参照上级和学校相关规定执行。

四、选聘程序

(一)报名。请有意应聘者与后勤管理处联系。应聘者同时进入我校网上招聘系统报名(http://210.45.192.166:8080/hire/hireNetPortal/search_zp_position.do?b_query=link)。报名截止时间为2015年4月10日。欢迎应聘者来校进行岗位实习实践。

(二)资格审查。根据岗位要求和应聘者自身条件进行简历初选，对初选入围者进行资格审查；通知资格审查合格者来校参加考核(审查未通过者，不再逐一通知)。

(三)材料准备。来校参加考核人员，请务必携带以下材料：应聘岗位要求的学历学位和技术资格证明、毕业生就业推荐表、毕业生就业协议书、前期学历学位证书、身份证、发表的论文及科研成果证明、学习成绩单等材料(以上材料均为原件)。

(四)考核方式。招聘考核为面试，考核组根据应聘人员面试成绩、业绩成果等情况进行综合评议，采取实名制打分，去掉一个最高分和最低分，按平均分排序，从高到低择优推荐上报拟聘人选1人和候补人选2人。

(五)体检

学校将统一组织拟聘用人选到指定医院进行体检。

(六)公示签约

体检合格的拟聘用人选，学校将在校园网上进行公示，公示时间1周。公示无异议后，学校将与其签订就业协议。

欢迎有志加入安徽师范大学后勤的优秀人才及时与我们联系！我们将为你创造施展才华、成就事业的广阔舞台！

联系人：傅老师(13505531486)、邵老师(15385869300)

二○一五年三月十日

更多信息请查看安徽省事业单位招聘网