2015年苏州银行招聘总行风险管理部启事[2015(22)号]
2015-06-12来源:苏州银行

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因业务发展需要,现苏州银行总行风险管理部面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!

一、招聘岗位及任职条件:

◆综合统计岗 1名

岗位职责:

1.负责完成本部门人行、银监及各类内外部调研和分析工作;

2.负责按照内外部数据统计与报送的要求,完成本部门相关报表填写、报送,保证各类统计数据真实、准确、完整;

3.配合人民银行、银监局等监管机构的检查,并做好对外联络;

4.根据本行管理制度,妥善处理和解决涉及本部门报表的各类问题;

5. 完成上级领导交办的其他任务。

任职条件:

1.年龄35周岁(含)以下,大学本科及以上学历,经济、金融、财务、统计等相关专业;

2.具备5年以上商业银行工作经验,3年以上银行数据统计分析工作经验;

3.熟悉国家产业、金融政策及银行信贷政策规定,熟悉数理统计知识、银行信贷业务知识、相关法律知识等,具有较强的财务知识和计算机应用能力;

4.具有较好的政策水平、分析判断能力,具备较强的组织协调、沟通表达及文字写作能力。

◆贷后监测岗 2名

岗位职责:

1.从事信用风险管理,主要为贷后管理、风险预警、对信用风险动态监控、及时报告、提出风险控制措施意见等;

2.完成领导交办的其他事项。

任职条件:

1.年龄35周岁以下,本科及以上学历,金融、经济、财会、法律等相关专业;

2.具备3年以上银行信贷相关岗位工作经验,熟悉商业银行授信、风险、预警等传统业务,在商业银行从事风险管理工作者优先;

3.具备较强的综合分析能力,能够独立牵头组织风险监测预警、信贷制度和政策制定、风险分析与报告等工作;

4.为人正直,品行端正,具备良好的敬业精神、较强的团队协作、沟通表达和问题分析能力。

二、报名方式

1.报名时间:即日起至6月25日。

2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历。

3.未录用人员应聘材料,我行将代为保密,恕不退还。

更多信息请查看银行总行招聘考试

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