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岗位职责

1、负责部门团队的组建和日常管理；

2、带领团队拓展业务，完成上级下达的各项经营指标；

3、负责团队成员的培养及日常培训工作。

招聘要求

1、40周岁以下，大学本科及以上学历，3年以上银行业务营销管理经验；

2、熟悉银行业务产品和本地市场情况，具有开拓市场、挖掘客户资源、发展目标客户的能力；

3、具备较强的团队管理经验和能力。

4、特别优秀者以上条件可适当放宽。

申请岗位请登录：http://zhaopin.nbcb.cn/recruit/com.nbcb.recruit.social.socialMain.flow

更多信息请查看北京市银行招聘考试网