玉溪日报社2011年度公开招聘工作人员公告
2011-08-20来源:玉溪人才网

根据玉溪市事业单位公开招聘工作人员相关规定,结合报社事业发展和工作需要,经市编办审批同意,我社拟公开招聘编制内工作人员2名,现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位及职数

1、社会新闻记者,1名;

2、网络编辑,1名。

二、招聘条件

1、基本条件

一是坚持党的路线、方针、政策,遵纪守法,具有为新闻事业献身的精神;二是具有招聘岗位所需要的专业知识和技能;三是身心健康,具备招聘岗位工作能力,积极主动,能吃苦耐劳;四是具有团队精神,积极进取,具备良好的沟通能力和文字表达能力;五是在党报及其下属网站、手机报采写或编辑作品不低于20篇幅;六是年龄在35周岁以下,具有国家承认的大学本科及以上学历。

2、具体岗位要求

(1)社会新闻记者:具有3年以上党报社会、时政、资讯新闻工作从业经历。

(2)网络编辑:具有3年以上党报下属网站网络编辑、手机报、出版部门工作从业经历。

三、报名办法

1、报名时间:2011年8月22日8∶00至31日17∶00。

2、采用网上报名方式,报名网站:玉溪人才网(www.yxrc.cn)。流程:登录玉溪人才网→网上报名入口→注册→查看招聘岗位→按岗位报名并填写报名资料→等待审核→审核通过→网上交费→打印准考证→参加考试。

3、网上交纳报名考试费用50元。

4、由市委组织部和玉溪日报社共同对报名人员进行报名资格审查,及面试前资格复审。资格复审携带材料:毕业证书、学位证、身份证、从业经历证明、所发表作品、各种获奖证书、职业资格及技术等级证书等相关材料。以上证件、证书验原件,交复印件。

四、考试方法

1、专业考核。专业考核内容为:新闻稿件写作、编辑、纠错等,注重实战,在考场统一封闭答题,考察应试者的业务素质。

2、综合考核。采取结构化面试形式,主要考察应试者综合素质。报名人数在2人以内,专业考核后直接参加综合考核;报名人数超过2人的,按专业考核成绩由高到低依照聘用计划数1:2的比例确定各岗位进入综合考核人员。

3、总成绩计算办法,笔试成绩50%+面试成绩50%。

4、考试、资格复审时间另行通知。

5、公示结果:测评结束,由玉溪市人才市场发布结果公示。

五、聘用

按照考试总成绩从高分到低分确定拟聘用人选;没有形成竞争的,综合成绩不低于60分(含60分)。根据考试结果,符合聘用条件,公示无争议,体检合格者,按现行政策办理相关聘用手续,签订聘用合同,享受国家政策规定的工资福利待遇。毕业生在办理聘用相关手续时须出具毕业证、学位证原件,如出具不了,视为不合格。

六、相关待遇及规定

1、被聘用人员与玉溪日报社按全员聘用制要求建立聘用关系,签订《聘用合同》。

2、被聘用人员的工资待遇按国家政策执行,福利及其他待遇按玉溪日报社规定执行。

3、玉溪日报社不承诺为被聘用人员解决住房问题。

七、纪律要求

1、在报名时报考人员在填写个人报名资料时做到全面、真实、认真、准确,不得隐瞒真实情况、弄虚作假。

2、报考人员在报考过程中,应及时登陆玉溪人才网(www.yxrc.cn)了解考录工作进程和有关事项的公告,并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果,由报考人员本人负责。

3、对违反考录纪律或涉及伪造、变造证件、证明材料、印章的应聘者,一律取消考试资格或聘用资格。

中共玉溪市委组织部   玉溪日报社

2011年8月11日

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