2011年文山州砚山县新闻中心第二次招聘工作人员面试方案
2011-10-15来源:

根据文山州人力资源和社会保障局《2011年文山州事业单位公开招聘工作人员公告》及《2011年砚山县新闻中心第二次公开招聘工作人员简章》,为做好我县新闻中心公开招聘播音主持人的面试工作,特制定本方案。

一、组织领导

面试工作由砚山县文化广播电视体育旅游局成立面试工作领导小组,负责整个面试工作的组织实施。县人力资源和社会保障局作业务指导。

二、面试时间及地点

(一)面试时间:2011年10月20日上午8:30开始至面试结束。

(二)面试地点:砚山县电视台。

三、面试方式、评分要点及成绩计算

面试方式分为电视口播新闻和外景主持两种方式进行。

(一)电视口播新闻(50分)

应聘者根据所给内容,结合文稿表达出符合内容本身的意境,要求用新闻播报的方式进行,语言顺畅、表现得当,具有很好的表现力和亲和力。此环节重点考察考生的语言基本功和快速备稿能力。

1、考试时间:每人15分钟。(注:考生按抽签顺序进行参考,每人准备时间和考试时间均为15分钟,考试和备考同时进行。)

2、得分要点:

①装扮得体,表情、形态端庄、大方、自然、舒展(10分)

②吐字清晰,归音到位(10分)

③语言朴实,表达流畅(10分)

④态度鲜明,分寸得当(10分)

⑤节奏明快,语势稳健(10分)

(二)外景主持(50分)

应聘者根据所给内容,运用介绍或讲述的方式表达文稿意图,可以辅助手势、表情等动作,语言顺畅、表现得当。此环节重点考察考生的现场应变能力、快速的语言组织和表达能力。

1、考试时间:每人15分钟。(注:考生按抽签顺序进行参考,每人准备时间和考试时间均为15分钟,考试和备考同时进行。)

2、得分要点:

①装扮得体,表情、形态端庄、大方、自然、舒展(10分)

②基调准确,声音运用自如(10分)

③语言表达准确、流畅(10分)

④表达脉络清晰、结构合理(10分)

⑤辅助态势语言运用得当(10分)

(三)面试成绩的计算

面试成绩满分100分(电视口播新闻50分,外景主持50分)。计分时去掉一个最高分,去掉一个最低分,其余的相加求平均分为个人面试成绩,计分到小数点后两位,电视口播新闻面试成绩加外景主持面试成绩为个人面试成绩。若面试成绩并列,无法确定拟体检人选时,须进行加试确定,加试采取问答方式进行。

四、为严肃考风考纪,在整个招聘工作中,县纪检监察部门全程参与监督。监督电话:0876-3124875。

五、其它事宜

其他未尽事宜详见文山州人力资源和社会保障《2011年文山州事业单位公开招聘工作人员公告》及《2011年砚山县新闻中心第二次公开招聘工作人员简章》。本《方案》如有与《公告》、《简章》精神相抵触的条款,以《公告》、《简章》为准。

砚山县人力资源和社会保障局

二0一一年十月十四日

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