(一)考试科目
岗位表A(属于长期招聘)考试科目包括试讲、面试。
岗位表B(属于短期招聘)考试科目包括专业技能测试、试讲、面试等三个环节。
1.专业技能测试。专业技能测试按照盐城工业职业技术学院自行制定的考核办法执行。测试时间将通过电话、短信或网上公告的方式告知考生，在规定时间内不参加测试的视为自动放弃。专业技能测试主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识、应用能力和操作水平。专业技能测试满分为100分，合格线为60分，专业技能测试结束后成绩当场公布，在合格人员中，各招聘岗位按拟聘用人数1：3的比例从高分到低分确定参加试讲和面试人选，不足比例的，按合格线以上实有人数确定。
2.试讲。试讲考核按照盐城工业职业技术学院自行制定的考核办法执行。试讲内容为应聘岗位核心课程内容(具体内容另行通知)，采用讲课的方式进行。试讲满分为100分，合格线为60分，试讲成绩当场公布，试讲合格的人员全部进入面试。
3.面试。面试按照盐城工业职业技术学院自行制定的办法执行，主要测试应聘者履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试成绩由主评委当场告知考生，面试满分100分，合格线为60分，不合格者不予聘用。
(二)考试时间
考核的时间、地点以邮件和电话方式通知通过资格审查的应聘人员，应聘人员应按规定的时间和地点参加考试，否则按弃考处理。
(三)总成绩计算
采用百分制计算应聘人员总成绩。岗位表A按试讲50%、面试50%计算最终的总成绩。岗位表B应聘人员考核总成绩按如下方式折算：总成绩=专业技能测试成绩×30%+试讲×40%+面试成绩×30%。