2017年厦门工学院人力资源处绩效考核职员招聘启事

2017-04-05来源：厦门工学院

因学校发展需要，现面向社会公开招聘人力资源处绩效考核职员1名，具体要求如下：

一、招聘要求

1、全日制本科学历，人力资源管理相关专业;

2、具有较强的协调与沟通能力、写作能力和语言表达能力，能熟练运用有关办公软件;

3、具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，抗压能力强;

4、具有人力资源工作经历者优先。

二、岗位职责

1、按照人力资源处工作要求，制定学校绩效考核工作计划;

2、组织实施试用期考核、学年考核等全校教职工绩效考核工作;

3、负责全校绩效考核数据统计分析与报表编制;

4、完成领导交办的其他工作。

三、报名方式

应聘者请登录学校招聘报名系统http://xitzp.ejeck.com/在线报名，并根据系统要求上传身份证、毕业证书、学位证书，资格证书等材料扫描件。系统提示报名成功之后，请填写《厦门工学院应聘报名表(非教学岗位)》(可从通知下方附件下载)并通过电子邮件附件的方式连同相关材料扫描件发送至学校邮箱xmgxyjy@163.com，邮件主题以“应聘*****岗位-姓名-报名系统报名成功”这一格式命名。

四、报名截止时间

即日起至2017年04月15日

五、联系方式

联系人：于老师，林老师

联系电话：0592-6667515，6667522

地址：福建省厦门市集美区孙坂南路1251号厦门工学院

邮编：361021

六、薪酬待遇

1、薪酬：按学校薪酬制度执行。

2、福利：学校为教职工办理社会保险、住房公积金等。提供年度健康体检、夏季防暑降温费、过节费、慰问金、结婚礼金、生日礼金及生育礼金等优厚福利。

3、录用人员与学院签订聘用合同，人事关系由厦门市人才服务中心代理，户口可落入学院集体户。

4、厦门无住房的教职工可凭借厦门市行政服务中心开具的《厦门市城镇房屋权属登记查询结果表》(无房证明)申请学校租赁房。