根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发〔2006〕32号)、《关于印发<黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》(黑人社发〔2011〕68号)、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》(黑人社发〔2015〕32号)的有关要求，结合我校实际需要，经学校研究决定，现面向社会公开招聘辅导员，有关事宜公告如下：
一、学校简介
详见黑龙江大学主页www.hlju.edu.cn。
二、招聘岗位及名额
1、招聘岗位：专职辅导员。
2、招聘名额：10 人(其中公寓辅导员 5 人，要求为男性;其他5人，性别不限)。
三、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)中共党员;具有坚定的政治方向，坚持党的基本路线，有较高的政治觉悟和政策理论水平;具有良好的道德品质、强烈的事业心、责任感和敬业精神。
(三)热爱高校辅导员工作，具有较强的组织管理能力、协调沟通能力和语言文字表达能力;具有团队精神，能吃苦耐劳，有志于长期从事学生工作，心理素质良好，身体健康。
(四)具有我校学科专业设置的相关专业背景。
(五)年龄不超过 28 周岁(1989 年 6 月 30 日后出生)。
(六)具有硕士研究生学历的全日制统招 2017 年应届毕业生，(2017 年 7 月 31 日前取得毕业证和学位证);第一学历必须为全日制统招本科且本、硕毕业院校均具有博士学位授予权。
(七)在校期间未受过任何纪律处分，并担任过主要学生干部，包括班级班长、团支书，校院两级学生会(研究生会)主席团成员、各部部长，校院两级青年志愿者协会主席、副主席，院团委或团总支书记、副书记，学生党支部书记;或者担任过研究生兼职辅导员。
四、招聘程序
(一)报名
1、报名时间：2017年4月27日至5月12日。
咨询电话：(0451)86609651，联系人：贾老师、张老师。
2、报名方式：本次报名采取电子邮件的报名方式，不接受其他方式报名。报名电子邮箱为fdyzp@hlju.edu.cn。应聘人员报名时需填写《黑龙江大学公开招聘辅导员报名信息表》、《黑龙江大学公开招聘辅导员政审表》，并将两份表格及现场确认需提交的材料(详见现场确认的确认材料1-8项)一并发送到报名电子邮箱，邮件主题标明“姓名+应聘辅导员”，否则不予受理。
(二)资格审核
学校审核应聘人员信息，结合岗位要求择优筛选出合适人选进行现场确认。资格审查通过人员名单详见黑龙江大学人事在线(http://hr.hlju.edu.cn)。
(三)现场确认
资格审查通过人员，按照如下要求进行现场确认：
1、确认时间：2017年5月13日8:00-12:00,13:30-17:00。
2、确认地点：哈尔滨市南岗区学府路74号黑龙江大学主楼c座二楼会议室。
3、确认材料：
(1)《黑龙江大学2017年公开招聘辅导员报名表》1份;
(2)二代身份证原件及复印件1份;
(3)本科、硕士的毕业证和学位证原件及复印件1份;
(4)尚未发放毕业证、学位证的应聘人员需提供所在学校出具的能够按期获得学历、学位的证明原件1份;
(5)应届毕业生推荐表原件及复印件1份;
(6)党员身份证明、学生干部任职证明、正式聘用研究生兼职辅导员等证明原件及复印件1份(上述证明需加盖相关部门公章并有负责教师签字);
(7)《黑龙江大学公开招聘辅导员政审表》原件1份;
(8)获奖证书及其他证明材料等原件及复印件1份。
以上材料的电子版以压缩包的形式一并发送到报名电子邮箱。
4、请参加现场确认的应聘人员按照如上顺序将确认材料排序。
5、现场确认核查后，各类证件、证书等原件返还应聘人员本人;相关证明原件及其他材料存档备查，恕不退还。
6、未按期参加现场确认的应聘人员，视为放弃考试资格;材料不全的应聘人员，不予现场确认。现场确认通过者，方可参加考试。
(四)考核
1、笔试
(1)笔试采取百分制计分方式，主要考察招聘岗位所必需的职业素质、专业知识和业务能力。按笔试成绩由高分到低分、按1:3确定进入面试人选，若出现并列，则相应扩大面试人选。拟进入面试人员名单在黑龙江大学人事在线网站(http://hr.hlju.edu.cn)公示3个工作日。
(2)笔试时间：2017年5月15日，具体时间、地点详见黑龙江大学人事在线(http://hr.hlju.edu.cn)的相关通知。
2、心理测试
(1)参加人员：进入面试人选
(2)测试时间：2017年5月19日，具体时间、地点详见黑龙江大学人事在线(http://hr.hlju.edu.cn)的相关通知。
3、面试
(1)面试采取结构化面试、无领导小组讨论等方式，重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、心理素质、业务能力等情况。计分方式为百分制，面试成绩低于60分者不予录用。
(2)具体时间、地点详见黑龙江大学人事在线(http://hr.hlju.edu.cn)的相关通知。
4、总成绩计算方式
总成绩=(笔试成绩×40%)+(面试成绩×60%)
5、按考生总成绩由高分到低分等额确定体检人员，若考生总成绩出现并列，以面试成绩高者优先。
五、体检
收到体检通知的应聘人员需提交三级甲等医院的体检报告(体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行)。体检不合格者，不予录用。
六、学校审批
根据考核和体检结果确定拟录用人员，报学校审批。
七、公示
学校在黑龙江大学人事在线(http://hr.hlju.edu.cn)上对拟录用人员进行公示，公示期为7个工作日。
八、录用
公示期满无异议后，学校确定录用人员并为其办理相应手续。
九、有关说明
(一)录用方式及待遇
学校以人事代理方式录用，享受与我校事业编制职工同等待遇。任职满一年，经辅导员岗位考核合格的，学校根据当年政策将其转为事业编制，考核不合格的，予以解聘。
(二)考试注意事项
参加考试的应聘人员应提前前往考试地点熟悉考场路线及周围环境，可扫描如下二维码，下载安装“i黑大”app，使用“校园地图”功能查询考场所在楼宇路线。
(三)报到注意事项
录用人员在正式办理报到手续时，需提供报到证原件、本科及硕士毕业证书、学位证书原件(留学回国人员还需提供教育部认证的学历认证书、留学归国证明)、复印件1份及人事档案，不能提供以上材料或自接到通知起7个工作日内未报到的，取消录用资格。
(四)材料与信息核实
应聘人员需对个人提交的材料、信息负责。录取人员凡提供的材料不实，或在档案审查过程中有弄虚作假、不符合相关规定，以及存在其他不符合录取原则或违反相关规定的情况，一经查实，取消录用资格。
(五)其他情况
录用人员须服从学校对岗位的安排和调整。
十、联系方式
联系电话：(0451)86609651 贾老师、张老师
(0451)86609903 桂老师、姜老师(黑龙江大学人事处)
电子邮件：fdyzp@hlju.edu.cn
本公告由黑龙江大学人事处负责解释。