玉溪市新平县2012年公开招聘特岗位教师公告

2012-06-19来源：新平县教育局

新平县2012年公开招聘农村义务教育阶段学校特设岗位教师公告

根据《教育部办公厅财政部办公厅关于做好2012年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划有关实施工作的通知》（教师厅〔2012〕2号）、《云南省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案（2012年修订）》精神和《云南省教育厅关于2012年度中央特岗计划招聘考试工作的通知》要求。为做好我县特岗教师的招聘工作，特制定本公告。

一、招聘岗位

招聘特岗教师110名，其中：初中教师40名（本科及以上），小学教师70名（37个岗位本科及以上，33个岗位专科及以上）。

二、招聘对象（面向全国招聘）

（一）全日制普通高校应届本科及以上毕业生；

（二）近三年毕业的专科生报考专科岗位者必须是全日制普通高校师范类专业专科毕业生；

（三）取得教师资格、具有一定教育教学实践经验、年龄在30周岁（1982年7月1日后出生）以下的高校往届本科及以上毕业生。

三、招聘条件

（一）政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校或工作（待业）期间表现良好，未受过任何纪律处分，为人师表，志愿服务农村基层教育；

（二）符合服务岗位要求，应聘初中教师的学历要求为本科及以上；应聘英语、音、体、美学科教师的，原则上要求所学专业与申请服务岗位学科一致；

（三）身体条件符合《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定要求，并能适应设岗地区工作、生活环境条件；

（四）普通话水平应达到《〈教师资格条例〉实施办法》规定的相应标准要求，并取得相应等级的《普通话水平测试等级证书》。

（五）取得教师资格证或教师资格“两学”考试合格证、参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者同等条件下优先聘用。

（六）在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗考试。

四、报名、资格审查要求

云南教育网（http://www.ynjy.cn）是我省特岗网站，可登录上述网站查阅相关政策信息。符合条件的毕业生，登录新平教育网（http://www.xpedu.cn）查阅2012年特岗有关公告、岗位计划、注意事项和相关要求，并下载《2012年云南省特岗教师公开招聘报名登记表》（附件2），如实填写一式2份，应届毕业生交所在学校的学生就业工作部门审查盖章；往届毕业生由个人档案所在单位或托管单位审查盖章，于现场报名时提交。

（一）现场报名时间：2012年6月26日—6月29日（上午8:00-11:30，下午14:30-17:30）。地点：新平县教育局一楼大厅。

（二）现场报名所需材料：已盖章的报名登记表原件2份、身份证、毕业证（未领到毕业证的应届毕业生，可用学校盖章的毕业生就业推荐表暂代）、普通话等级证、教师资格证（往届）、原件和复印件1份，交1张免冠半寸半身近照（背面注明姓名、报考学科）、个人信息表（交电子文档附件3）。考生如隐瞒有关问题或提供虚假信息及材料，一经发现，即取消其报考（录用）资格，且2年内不得报考特岗教师，所造成的损失及责任均由本人承担。

（三）准考证领取时间：2012年7月19日（上午8:00—11:30；下午14:30—17:30）。地点：新平县教育局一楼大厅凭身份证领取。

五、考试、体检

（一）分为笔试和面试两阶段进行。

1．笔试。按层次、学科进行，实行全省统一命题制卷、统一考试时间、统一阅卷，县教育局具体组织考试。

2．笔试内容：笔试命题范围和内容为《云南省特岗考试大纲》，命题体现实施素质教育要求和基础教育课程改革的方向，重点考察应聘人员的综合专业知识水平和能力。笔试为分学科闭卷考试。考试科目分小学、初中两个类别：应聘小学特岗教师分语文、数学、英语、音乐、体育、美术、信息技术7个学科；应聘中学特岗教师分语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、体育、美术、信息技术13个学科。小学、初中分学科使用不同试卷。笔试成绩满分为100分，其中80分为报考学科的专业基础知识，20分为教育学、教育心理学知识。

3．笔试时间：2012年7月21日（星期六）上午9：00-11：30。

4．笔试地点：以准考证为准。

5．笔试成绩公布：2012年7月31日前公布。考生自行登录新平教育网（http://www.xpedu.cn）发文公告栏查询。需查分者，笔试成绩公布5日内向县教育局提出查分申请，由县教育局统一登记后，报省特岗办进行统一查分。

（二）面试。根据笔试成绩按招聘层次和学科数从高分到低分按1：1.2的比例确定面试人员。面试重点考察应聘人员的教育教学能力和专业技术能力（音、体、美）。面试总分100分（音、体、美为备课30分，讲课40分，专业技能30分，其它学科为备课40分，讲课60分）。采取抽签确定顺序，面试前一小时现场抽课题形式进行，由招聘领导小组组织实施，并聘请人大、政协、纪检、监察、市教育局等部门进行全程监督。面试时间、地点另行通知。

（三）体检。招聘学科数与考试人数比例达不到1:1.2的，总成绩（笔试+面试）音、体、美学科必须达到80分及以上，其它学科必须达到120分及以上，方可进入体检程序。按招聘层次、学科数根据总成绩从高分到低分等额确定体检人选（体检后出现缺额的，按总成绩依次递补）。体检统一在新平县人民医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，费用自理。体检时间另行通知。

（四）考核。体检合格，由主管部门和用人单位进行考核，考核合格方可确定拟聘人员。

六、录用上岗

（一）聘用。根据招聘层次、学科，按总成绩（笔试+面试）从高分到低分依次由考生选定岗位（出现考生原因弃岗，依次递补；总成绩并列，面试成绩高者优先）。报上级部门审核，向社会公示拟聘人选，公示期为7天，无检举即可办理聘用手续。

（二）岗前培训。特岗教师岗前培训的主要内容是师德教育、新课程理念、教材教法以及履行职责的基本要求等。

（三）教师资格认定。经过岗前培训后，由县级教育行政部门对符合相应教师资格条件又未取得教师资格的拟聘人员，免试免费进行教师资格认定，颁发《教师资格证书》。

（四）上岗任教。由设岗学校安排教育教学工作，进行日常管理。

七、管理及待遇

（一）实行双合同制管理。一是与新平县教育局签定《云南省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》，二是与所在学校签订《云南省事业单位聘用合同书》，聘期叁年。聘用期满，由主管部门和用人单位进行考核，考核合格过度为在编在职教师，不合格者与其终止聘用合同。

（二）特岗教师与学校在职教师享受同等的工资福利待遇，并按聘用学校考核管理规定发放。

（三）聘用期间。实行人事代理（人事代理费由本人承担），聘用人员档案及相关组织关系等须转迁至新平县人才中心和所在学校。

（四）在特岗教师岗位上的工作时间可计算为连续工龄。

（五）特设岗位教师服务期满方可申请报考公务员及参加其它单位岗位的招考或流动。合同期内无正当理由违约的，按合同违约条款及相关法律、法规处理。