2017年珠海市城市管理指挥(应急)中心/南方人力资源服务有限公司联合招聘公告
2017-06-22来源:珠海人力资源网

因工作需要,我司需面向社会公开招聘办公室文员1名,现将有关事项公布如下:

一、招聘条件

(一)遵纪守法,品行端正,无犯罪记录及无违反计划生育记录;

(二)具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力;

(三)具体招聘条件如下:

岗位 名称 性别 招聘 人数 工作 地点 资格条件
办公室 文员 不限 1人 香洲区 1.年龄在35周岁以下; 2.有较强的文字功底和写作能力,熟知各类公文写作; 3.能熟练运用常用办公软件和办公设备; 4.大专(含)以上、专业不限; 5.有相关办文工作经验者优先; 6.熟悉城市管理工作。

二、工作内容

主要负责公文写作、处理部门有关事务、完成上级交办的其他任务。

三、薪酬待遇及用工形式

(一)试用期工资为2300元/月,试用期满考核合格后购买五险一金,试用期满后月度薪酬为5800元左右(含基本工资、五险一金等),具体工资标准以入职后核发的为准。

(二)食宿自理。

(三)试用期一个月,试用期满,经考核不合格的,取消聘用资格。

四、报名与资格审查

(一)受理报名截止时间为:2017年6月29日16:00时。

(二)报名方式:以邮件方式报名。请下载附件《珠海市城市管理指挥(应急)中心应聘人员报名表》,填写后发送至邮箱nfwb@zh-hr.com(邮箱主题以“姓名+办公室文员”命名)。

(三)资格审查通过后,将有专人联系应聘者考试事宜,未通过资格审查的人员将不再另行通知。

五、考试

(一)电子公文系统操作+结构化面试。(成绩计算公式为:考试总成绩=电子公文系统操作×40%+面试成绩×60%,成绩均按四舍五入保留小数点后1位)

(二)应聘者需携带本人身份证参加考试;

(三)面试的时间和地点另行通知;

(四)成绩将于面试结束后的1个工作日内公布,珠海市城市管理指挥(应急)中心网http://www.zhszcg.org.cn/

(五)通过面试的人员,未能报到而影响录用工作的,将列入应聘诚信黑名单,并知会相关人力资源公司、人才市场,取消今后的应聘资格。

六、体检

考试合格者参加体检,在体检环节出现的缺额,按面试成绩高低依次递补。

七、用工形式

应聘人员经过考核录用后,与珠海市南方人力资源服务有限公司签订劳动合同,并派遣至珠海市城市管理指挥(应急)中心工作,接受珠海市城市管理指挥(应急)中心统一培训和统一管理。

2017年6月22日

附:珠海市城市管理指挥(应急)中心应聘人员报名表

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