班洪乡人民政府购买服务性岗位人员招聘公告
按照《沧源佤族自治县人民政府关于印发沧源佤族自治县机关事业单位实行政府购买服务性岗位人员管理办法(试行)》的通知(沧政发〔2017〕50号)和《中共沧源县委机构编制办公室关于核定班洪乡人民政府购买性岗位的批复》(沧编办发〔2017〕37号)精神要求,经乡人民政府研究决定,现面向社会公开招聘3名政府购买服务性岗位工作人员。
一、招聘岗位
班洪乡人民政府驾驶员2名,后勤管理员1名。
二、招聘范围及对象
1.学历要求:初中以上文化程度;2.年龄要求:45周岁以下(含45岁);3.性别要求:驾驶员岗位限男性、后勤管理员男、女不限;4.户籍要求:具有沧源县户籍;5.其他要求:驾驶员岗位要求驾龄4年以上。
三、招录基本条件
1.拥护中国共产党的领导,政治立场坚定;2.遵纪守法,具有良好的道德品行;3.勤恳务实,能吃苦耐劳,具有较强的事业心和责任感;4.具备的其他条件。受处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或正在接受司法调查尚未做出结论的人员,均不得参加应聘。
四、报名及资格审查
1.报名要求:报名时需交验身份证、户口本、毕业证等有效证件原件(同时交复印件各1份),交近期同版正面免冠一寸彩照4张。2.资格审查:资格审查工作将贯穿招聘工作的全过程,报考者提供的报考证件必须真实完整,招聘过程中,一旦发现有弄虚作假者,将立即取消应聘资格。3.报名时间:2017年6月29日至2017年7月1日。4.报名地点:班洪乡人民政府党政办公室5.联系咨询电话:7591006
五、招录方式
1.笔试:考核应聘者所报岗位的相关知识。(总分100分)2.面试:驾驶员岗位按笔试成绩确定前五名参加面试,后勤管理岗位按笔试成绩确定前二名参加面试,一并进入面试。采取现场抽签问答的方式进行,面试主要对语言表达能力、普通话水平、观察、记忆和组织协调能力、独立分析、解决问题和处理突发事件能力和水平进行测试。(总分100分)笔试时间、地点以准考证公布为准;面试时间另行通知。面试结束后,按笔试成绩占50%和面试成绩占50%比例计算综合成绩,综合成绩将在班洪乡公开栏上进行公示。
六、体检和考察
1.体检:确定综合成绩第一名者参加体检,综合成绩第一名出现并列时,面试得分高者优先。体检的项目和标准参照公务员录用体检通用标准等有关规定,由班洪乡人民政府统一组织体检。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖所在体检医院体检专用公章。体检时间和地点另行通知,未按规定时间到指定地点体检的,视为自动弃权。对因体检不合格或弃权而出现缺额的,按照综合成绩,从高到低依次递补,可递补一次。递补体检时间另行通知2.考察:主要对被考察人选思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩,以及遵纪守法等情况进行考察,并对其报考资格条件进行复查。对因考察不合格出现缺额的,按照综合成绩,从高到低依次递补,可递补一次。递补体检及考察时间另行通知。
七、公示与聘用
对体检和考察均合格的拟聘用人员进行为期公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的,由班洪乡人民政府与拟聘人员签订《劳动合同》并报县人社局办理合同备案。
八、工资待遇
聘用人员的工资待遇按照《沧源佤族自治县人民政府关于明确政府服务性岗位工资标准的批复》(沧政复〔2017〕123号)执行。
附件:《中共沧源县委机构编制办公室关于核定班洪乡人民政府购买服务性岗位的批复》(沧编办发[2017]37号)
班洪乡人民政府
2017年6月27日