根据《山东省教育厅关于做好2018年山东省高等学校教师资格考试面试工作的通知》(鲁教师字〔2018〕5号)文件要求，为认真做好我校2018年教师资格考试面试工作，现将有关事宜通知如下:

一、参加面试范围

高校教师资格笔试合格，取得《山东省高等学校教师岗前培训考试暨教师资格笔试合格证》(以下简称《合格证》)的我校教师。

二、面试工作组织

教师资格面试工作由各学院组织实施。

三、面试内容与方式

面试工作根据省教育厅制定的《山东省高等学校教师资格考试面试办法及标准(试行)》的要求进行，主要通过试讲、答辩等方式，重点考察以下内容：申请人的仪表仪态、行为举止、思维能力以及口头表达能力;知识水平和运用教育学、心理学等理论解决教育教学和学生管理中实际问题的能力;实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等能力，以及普通话、提问、板书和讲解的技巧等。面试除了试讲、答辩外，还可根据需要查看申请人的教学资料。具体面试方案，由学院公布。

四、面试时间安排

4月23日—5月3日，教师资格申请人员通过山东省高等学校师资培训中心网站(http://www.gspxzx.sdnu.edu.cn/)，登录山东省高校教师培训管理系统(以下简称“系统”)提交面试申请。

4月24日—5月4日，各高校管理员登陆系统审核本校面试报名情况。

5月9日前，各院(系)上报面试工作方案(方案中须含各专业评议组成员名单、面试时间、面试地点、参加面试人员名单、面试方法、外聘面试专家名单等)。

5月15日前，各院(系)根据面试方案自行组织并完成面试工作。于5月15日下午17点前将相关材料送交人事处(行政楼1113房间)。

五、工作要求

高校教师资格考试面试是高校教师资格认定工作的重要环节，对严把教师入门关，提高教师队伍整体素质和教育教学水平具有十分重要的意义。各单位要高度重视，加强对面试工作的组织领导，认真做好面试组织工作，加强申请人员诚信教育，维护良好的考风考纪，严格按照规定的程序和时限完成各项工作任务。保证面试工作的安全、平稳、顺利进行，维护教师资格考试的严肃性和权威性。

联系人：倪虎波

联系电话：0535-6913057

电子邮箱：byrsc001@163.com

滨州医学院人事处

2018年4月23日