楚雄州妇幼保健院2022年编外职工招聘公告
为进一步提升医院综合服务能力，加强我院人才队伍建设，保障医疗安全，满足广大人民群众日益增长的医疗卫生需求，我院决定招聘编制外卫生专业技术工作人员8名，具体事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及条件
二、招聘条件及要求
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神。
3、身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。
4、具备招聘岗位所需要的专业及其他资格条件。
5、法律法规规定的其他条件。
（二）具体条件
1、应聘人员为应届本科生的需26周岁及以下（1996年7月1日以后出生）；住院医师规培合格者年龄放宽到30周岁及以下（1992年5月1日以后出生）。临床医学专业，具有医学学士及以上学位，同等条件具有执业资格、规培合格证者优先；
2、2016—2019年毕业的本科生，需持有医师资格证书和住院医师规范化培训合格证。
3、硕士研究生及以上学历或具有中级资格及以上的，符
合招聘岗位者，可放宽至35岁，免参加笔试，面试合格后纳入编外职工录用管理（临床类人员工作表现优秀，且成绩突出的，在下一年度单位有空编情况下，可纳入编内紧缺人才招聘优先录用。）
4、临床医学、儿科学、麻醉学、医学影像学全日制本科应届毕业人员，经考试正式录取后，与医院签订送培协议，方可由医院委托专业相关规培基地进行住院医师规范化培训。
5、身体健康，五官端正，身高女生158cm男生170cm以上，无肥胖症、高血压及脑血管等内科疾病和传染性疾病。
6、生源地不限，同等条件楚雄生源优先录用。
7、有下列情形之一者不得报名：
（1）受过党纪、行政处分或尚未解除处分的；
（2）受刑事处分并在服刑期间的；
（3）有违法违纪嫌疑正在接受审查的；
（4）其他按法律法规规定不符合应聘条件的。
（5）住院医师规范化在培学员（2022年住院医师规范化培训结业人员除外）。
三、报名相关事项
（一）报名时间
2022年5月5日至2022年5月31日。
（二）报名方式
采用网络邮箱报名和现场报名的方式进行，网络报名邮箱为：cxzfybjyrs@163.com，报名需提交资料均为扫描件；现场报名地点：楚雄市开发区紫霞路51号，楚雄州妇幼保健院办公室。
（三）报名提交材料
1、楚雄州妇幼保健院招聘人员信息登记表扫描件；
2、本人有效身份证扫描件；
3、毕业证及学位证扫描件；
4、执业医师资格证、住院医师规范化培训合格证（2022年8月结束规培的人员提供在培证明）、相关专业技术资格证书扫描件；
5、学信网教育部学历证书电子注册备案表扫描件（2022届毕业生由学校出具含毕业时间、专业名称、学历层次等信息的相关证明材料）；
6、报考岗位相关的其他证明材料扫描件；
7、承诺书扫描件（下载签名按手印后上传）。
所有上传材料按提交材料顺序扫描成一个PDF文件，大小不超过10M。以“姓名+专业+报考岗位”命名文件。
（四）报名成功后，应聘人员关注微信公众号“楚雄州妇幼保健院”，现场审核、面试及笔试等相关事宜将在报名结束后在公众号上公布。
四、招聘程序
（一）报名资格审查
按要求对报名人员提供的“报名提交材料”进行资格审查，应聘人员应对提供的材料真实性负责，如有弄虚作假，隐瞒真实情况报名的，一经发现取消应聘资格，造成的后果由应聘人员本人承担。临床类考生一经发现为退培人员，不予通过。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，在任何阶段发现报名者有不符合岗位要求情形及弄虚作假的情形，均取消聘用资格。
（二）确定考试考核人员
资格审查通过人员，即确定为参加考试人员。考试当天，考生持本人身份证原件及“报名提交材料”原件，现场确认后参加考试考核。已和其他单位签订劳动合同人员，需解除劳动合同关系，方可报名参加医院招聘。
（三）现场考试考核
1、考试方式
考核由专业知识考核（笔试）及综合素质考核（面试）两部分组成。
2、考核内容
笔试考试题目由院招聘专家组组织命题，现场由考生随机抽题三套笔试题中任意一套进行测试，现场评分并公布考试成绩；面试时间、地点、范围根据笔试情况另行通知。面试人员根据笔试成绩由高到低依次确定，按照招聘岗位数1:3比例确定进入面试人数，比例内末位笔试成绩相同的，全部进入面试。若出现实际参加考试人数数量不足面试比例的岗位，则参加笔试人员全部进入面试。
3、成绩计算
（1）笔试面试成绩各占总成绩的50%，应聘人员最终考试成绩，以总成绩为准。
（2）硕士研究生及以上学历免笔试，面试成绩即最终综合成绩。
（3）面试由专家打分之后，去掉一个最高分和一个最低分，然后算出平均分作为面试者的最后得分，计算出平均分四舍五入后保留两位小数作为面试者的最后得分。
编外人员的考试考核具体日程将在楚雄州妇幼保健院微信公众号及院内公告栏发布并实时更新，考试地点为楚雄州妇幼保健院七楼会议室，敬请应聘人员关注，按时参加。
4、确定拟聘用人员
（1）考试结束后，对各考生的考试考核总成绩按报考岗位进行名次排序，按岗位招聘名额，在合格成绩以上从高分到低分等额确定拟聘用人员。
（2）如拟聘用人员为2022年8月结束规培的人员，需与我院签订住院医师规范化培训合格承诺书，若住院医师规范化培训考试考试未通过，录取岗位自动作废，按考试总成绩顺延递补。
（3）如拟聘人员为2022年毕业生，需与我院承诺，若如期未能取得毕业证和学位证，录取岗位自动作废，按考试总成绩顺延递补。
（4）护理专业须持护士资格证。如为护理专业2022年应届毕业生，须在今年护考结束后，提供成绩合格的证明，否则录取岗位自动作废，按考试总成绩顺延递补。
5、公示
拟聘用人员名单确定后，将在我院进行公示5个工作日，公示无异议者，按程序办理相关手续。
（四）试用期考核
公示结束后，所有拟聘人员均进行为期2个月的试用期，期间单位给予一定的生活补助。试用考核合格者，可按规定办理入职手续。
五、入职
（一）体检
拟聘用人员按要求参加体检，体检费用由拟聘用人员自己承担。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。
（二）政治审查
拟聘用人员由单位统一通知进行政治审查，政治审查不合格人员一经确认，不予聘用。
（三）报到入职
拟聘用人员由医院统筹规划后，统一通知具体报到入职时间、岗前培训及相关入职事宜。
六、联系方式
联系电话：楚雄州妇幼保健院人事科0878-3392847
联系人：李老师13638733066蒋老师13508857248
传真：0878-3010330
地址：楚雄市开发区紫霞路51号（楚雄州妇幼保健院人事科）
七、疫情防控要求
按照疫情防控要求，报考人员须主动申报个人健康状况，提前申领本人的“云南健康码”和“通信大数据行程卡”，笔试及后续环节均须持“两码”绿码及考前48小时内核酸检测阴性证明进场。在招考组织实施过程中，将根据疫情态势及楚雄州疫情防控要求落实相关防疫措施，必要时将对有关工作安排和疫情防控要求进行调整，请广大考生理解、支持和配合。
八、纪律要求
1、本次招聘考生对本人提供的材料真实性负责，对提供虚假材料、弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。
2、遵守回避规定，考官与考试人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的，须实行回避。
3、参与考试工作的人员，不得向任何人透露考试相关信息，不记录、传播、泄露考试内容。
4、考务工作人员要严格遵守纪律，并签订保密承诺书，做好保密工作，对违反招聘规定按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处理。
5、院纪检监察室对招聘工作进行全程监督。
6、如发现招聘过程中有违反招聘纪律的，请致电：
楚雄州妇幼保健院纪检监察室0878-3376029
楚雄州妇幼保健院
2022年4月29日
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