招聘对象及待遇
一、招聘对象
（一）各学科省级以上教学名师、省级以上拔尖创新人才、省级特聘教授、博士生导师、省级以上学术技术带头人和在本领域本学科有独特造诣的专家与技能型人才。
（二）“双师型”教师。具有两年以上企业生产、建设、服务、管理等一线本专业实际工作经历，能指导本专业实践教学，且具有相关职业资格证书和硕士研究生学历。
（三）博士研究生。国内外著名高校或研究院所毕业，对本学科研究有创新性构想，以主要完成人身份参与完成过国家级项目，或在国内外本学科权威期刊发表过多篇较有影响的学术论文，其导师在本学科领域内具有较高知名度。具体招聘专业与研究方向见《周口师范学院2013年专任 计划》。
（四）2012年、2013年毕业的硕士研究生。本、硕专业一致或相近。具体招聘专业与研究方向见《周口师范学院2013年专任 计划》。2012年毕业的硕士研究生优先招聘。
二、相关待遇
第（一）、（二）项招聘对象可根据情况采取专、兼职等不同形式在我校工作，待遇由双方协商确定。
博士研究生待遇：
（一）根据博士研究生具体情况给予安家费，特别优秀者或紧缺专业的博士研究生给予20-35万元；
（二）科研启动费文科3万元，理工科5万元，科研特别突出的博士研究生可根据情况适当增加；
（三）每年支付生活补贴15000元；
（四）无高级专业技术职务的，来校工作后享受副教授工资福利待遇，年收入约8万元，同等条件下优先推荐评审副教授职务；
（五）配偶的工作可根据其具体情况面议；
（六）与我校签约者报销所在学校与周口间的往返车票费用。
三、应聘者需提供的材料
（一）个人简历（需包括科研项目、论文、论著及获奖情况）；
（二）工作要求和设想；
（三）本人联系电话及通讯地址等。
E-mail投递简历主题格式：专业+学位+学校+姓名。
联系方式：
联系单位：河南省周口师范学院人事处
联系人：马老师任老师
联系电话：0394-8178068邮编：466001
E-mail：博士研究生发至zhaopin@zknu.edu.cn
硕士研究生发至：zkrsc@zknu.edu.cn
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