2014年苏州银行招聘昆山支行启事[2014(35)号]
2014-07-21来源:苏州银行网

为满足业务发展需要,现苏州银行昆山支行面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!

一、招聘岗位及任职条件:

◆综合管理部 总经理 1名

岗位职责:

1.协助行领导决策、为行领导提供调查研究及决策支持服务,确保发挥好行领导参谋助手作用;

2.统筹、规划、决定、指导、批准、授权综合管理部各项工作,有效履行综合管理部的各项工作职责;

3.督查督办行领导交办的各项工作,检查被督办部门对行内方针、政策、决议、决定及规章制度的执行情况并报告;

4.起草、审核本行各类重要文稿,确保文稿质量,力求准确反映全行部署和行领导意图;

5.组织、策划、参与全行性重大课题的调研、分析,促进业务发展;协调支行与总行、外部监管部门、新闻媒体等单位关系,确保支行各项工作合法、合规运行,树立良好形象;

6.指导和培训下属,定期进行工作评价和行为考核,提升部门工作效率。

任职条件:

1.年龄40周岁以下,全日制大学本科及以上学历;

2.具备5年以上金融从业经历,2年以上银行管理岗位工作经历;

3.具备较全面的综合经济、金融、管理知识;

4.具备较强的组织协调、表达沟通和分析写作能力。

◆公司业务部 总经理 1名

岗位职责:

1.负责支行公司业务的开展和日常管理;

2.维护现有企业客户,开拓新的企业客户;

3.负责对公客户经理的督导、管理、培训、考核、带领支行团队完成各项经营目标。

任职条件:

1.年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,

2.具备5年以上银行公司业务岗位工作经验,3年以上管理或团队管理经验,掌握各项银行公司、零售及运营业务;

3.具备较强的组织协调、沟通表达和市场拓展能力,具备较为广泛的客户资源及社会关系;

4.条件特别优秀者相关要求可适当放宽。

二、报名方式

1.报名时间:即日起至7月23日。

2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历。

3.未录用人员应聘材料,我行将代为保密,恕不退还。

更多信息请查看江苏省银行招聘考试网

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