2014年随州市经济和信息化委员会遴选机关工作人员公告
2014-10-20来源:随州市人民政府

网校上线了!

>>>点击进入<<<

网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、

职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。

为深化干部人事制度改革,健全干部选拔机制,加强干部队伍建设,经研究,决定面向全市选调1名机关工作人员到市经信委工作。现就有关事项公告如下:

一、遴选范围和数量

面向全市公开遴选1名机关工作人员(含选调生)。

二、遴选人员应具备的资格条件

1、政治素质好,拥护党的路线、方针、政策,注重学习中国特色社会主义理论,政治立场坚定。

2、具有全日制大学本科及以上学历。

3、副科级干部年龄为1975年1月1日以后出生;科员年龄为1980年1月1日以后出生。

4、具有较强的综合协调和文字表达能力。

5、具有两年以上基层工作经历(随县报名人员需有3年以上工作经历),现单位工作时间满一年。近三年年度考核等次均为称职及以上。

6、具备正常履行职责的身体条件。

三、遴选程序

1、发布公告。在随州日报、随州市人社网等媒体公开发布选调公告。

2、组织报名。报名时间:2014年10月20日—— 10月30日。报名地点:市经信委政工人事科(市政府大楼六楼618室)。报名人员需填写《随州市经济和信息化委员会公开选调干部报名及资格审查登记表》一式三份并加盖单位公章。报名表、登记照电子版、近两年工作小结、身份证、学历学位证书原件及复印件,公务员登记复印件,近期1寸正面彩色免冠照片5张。

3、资格审查。根据报名情况,由市人社局会同市经信委组织对报名人员进行资格审查,确定人员名单。

4、笔试。内容主要考察应考人员写作能力。具体考试时间另行通知。

5、组织面试。根据笔试成绩,按照1:3以上的比例确定面试对象。面试内容主要测评应考人员综合知识能力、分析和解决问题的能力。

6、组织考察。根据笔试和面试成绩,按照1:1的比例确定考察对象。考察工作由市人社局会同市经信委组织实施,按照德才兼备的标准,根据职位工作要求,采取到其所在单位个别谈话、与考察对象面谈等多种形式进行,全面了解报考者的德、能、勤、绩、廉等方面情况。

7、研究确定拟选调人选。按照程序报市人社局审批,办理相关手续。

四、其他事项

(一)本次报名不收取任何费用,不制发任何培训资料或举办任何形式的考前培训。

(二)试用期干部不得报名。

(三)本方案未尽事宜,由随州市公开遴选机关工作人员领导小组办公室负责解释。

报名电话:0722—3596191(市经信委政工人事科)

0722—3230193(市人社局流动调配科)

联系人:李加勇 续立勇

更多信息请查看湖北省公务员选调及党政领导干部选拔网

推荐信息
Baidu
map