一、企业及项目简介

云南龙宇房地产开发有限公司成立于2007年3月14日，注册资金8000万元。公司自成立以来秉承“诚信、互利、创新、卓越”的企业精神，奉行“以人为本、诚信经营、科学决策、稳步开拓”的经营方针，汇聚了大量市场策划、城市规划、建筑设计、施工工程、地产财经等各类高素质人才,建立工程、财务、行政、预算、销售等功能齐全的部门。

云南龙宇地产在多个定向开发项目中经受住了2007年到2008年建筑材料价格猛涨、建筑成本上升、市场土地出让价格非理性上涨及城市规划调整等因素的考验，坚持恪守诚信，履行了承诺约定单价，为此承受了巨大损失换取对社会的承诺，获得了客户的充分信赖。

云南龙宇地产具有突出的资源整合能力。通过构建资源整合平台整合优秀的规划与设计公司、市场与营销策划公司以及施工企业，借助专业化、市场化公司的雄厚实力达到了充分挖掘土地资源价值的最大化，保障项目的高效运作。

云南龙宇地产与全球规划设计类排名第一、纳斯达克上市的AECOM（艾奕康）环境规划设计公司（前身为EDAW易道）、ATKINS（阿特金斯）建筑与规划公司、EDSA景观设计公司、北京东方园林（香港上市公司）景观设计公司、全球最大的零售商沃尔玛等跨国企业、省内顶级设计公司云南省设计院等国内知名公司保持着广泛深度合作。

现公司正在开发的润城项目位于前兴路与日新中路交叉片区，项目总建筑面积高达500万平米，其中拥有180万平米的巨量商业物业，是昆明拥有商业体量最大的超大型城市综合体。润城项目包含办公、SOHO、住宅、酒店、公寓、商业街、大型商业中心等多种现代物业形态；周边直接辐射人群约20万，方圆1.5公里内固定消费人口将达60万；项目毗邻省级行政中心，同时拥有极其便利的交通；项目周边及本身配套资源丰富。润城建成后将是一个超大型、多功能、高端化的城市副中心。

云南龙宇地产时刻“铭报国之志、存感恩之心”，在企业发展的同时深知企业的发展离不开社会的给予与支持，通过“善行厚德全员慈善”活动，先后向教育、文化、国防、慈善事业等方面累计无偿捐助近千万元。

在未来的发展过程中，我们将一如既往地追求卓越、不断创新，不断进行经营变革和管理创新，增强企业整体素质，致力将龙宇地产建设成为云南省名列前茅的房地产企业而努力。

二、招聘条件

（一）、基本条件

1、良好的心态、高度的自律性；

2、良好的分析、解决问题能力；愿意接受新鲜事物，有创新意识，有持续学习的意愿；

3、良好的沟通、组织、协调能力；

4、良好的团队协作精神；

5、优秀的文字表达能力；

6、熟练运用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。

（二）、具体要求

三、福利待遇

（一）、对应届毕业生按学历采取相对一致的起薪标准，并根据入职后工作绩效逐步拉开差距。应届毕业生入职三年后一般处于市场同等岗位中上水平。

（二）、公司提供全面薪酬福利保障。

A、转正后签订正式劳动合同，购买养老（工伤、生育）、失业和医疗保险；

B、提供国家法定节假日、带薪年休假、过节费、生日蛋糕祝福、年终奖和年度体检等福利；

C、根据CPI数据及个人工作表现每年7月份享受年度固定调薪；

D、在保障稳定薪酬基础上，为员工提供培训、发展机会。

四、招聘流程及时间节点

备注：以上时间节点据实进行调整，若有变动请关注公司网站、各大高校就业信息网或来电咨询。

五、应聘须知

（一）、如选用邮件投递请采用以下邮件标题格式：XXX学校＋姓名＋专业＋学历＋应聘XXX职位；如选用传真投递请在简历首页按以上格式注明；

（二）、校园宣讲会时间、地点请关注各大高校就业信息网或致电我公司行政人事部咨询；

（三）、面试通知将以电话方式通知，请保持通讯畅通；

（四）、参加面试者请携带个人简历（纸版）或就业推荐表、相关资质证书、荣誉证明等原件或复印件；

（五）、公司招聘的所有岗位为全职岗位，但一般情况下，应届毕业生因毕业设计、答辩等需要短期请假返校的公司在其妥善安排工作后可酌情予以同意。

六、联系方式

电话：0871-4575116；0871-4625311  传真：0871-4575116

网址：www.runcity.cc邮件：runcity@sina.cn

地址：日新中路与前卫西路交叉口，市内可乘109、141、152、166、171路到陈顾村下车即到。